北京医模怎么样?

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不请自来,原三一工司职工一枚 首先声明一点,三一是真的穷,2010年公司上市时,账面上只有74万现金(不是7千也不是七百万!)。虽然后来发展很快,但财务状况一直就那样,经营模式比较保守,投入少,回报慢,加上人力成本上升、环保要求提高等因素的影响,近年来发展速度有所减缓。 但说回正题,对于北医模这样的学校来说,确实是一个不错的选择。

第一,薪资水平高于当地平均水平;第二,薪资构成相对复杂,有基本工资+加班费+绩效工资+补贴等多种项目,各种项目的金额不等;第三,福利较好,六险一金,每年两次奖金发放(不确定是否固定每季度末,待发工资条为准)。

另外,北医模属于外商独资企业,管理较为规范,合同签订是按《劳动法》相关条款来的,试用期也按规定购买社保。 作为在三一工作多年的老员工,觉得在公司发展的十几年里,能够感受到公司对员工的关怀。如员工宿舍配置空调、电视、wifi等;食堂伙食不错,价格也不贵;节假日会发一些相应的礼品或红包等等。每年定期组织的旅游也是让人记忆犹新,不管是对一线员工还是中高层管理者来说,都是难得的放松机会。

关于薪资水平,不同工种和岗位之间差距较大,综合来看,年薪到手12万左右,具体根据职位、职级、经验等情况确定。 对于实习生或者刚毕业的应届生,公司提供住宿,饭补,实习工资也会按照实际工作天数计算。 如果您对公司或岗位感兴趣,可以将您的简历发到hr@sanygmd.com邮箱,我们会尽快跟您联系。

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