上海耀皮如何？
作为前耀皮员工，我觉得应该客观评价这个公司吧 优点：
1.规范。公司制度完善，流程规范并且有明确的晋升路线和薪酬体系（虽然执行不到位但是有个大概的准则）。
2.锻炼人。对于刚毕业的应届生而言，能够很快地融入社会并迅速成长。因为公司对新人培养的方式很简单有效——给足够的任务量+导师制。在完成工作学习的过程中能够学到很多东西，也能结识很多优秀的朋友，个人能力能够得到很大的提高。
3.稳定。作为老牌央企，尽管内部问题很多，但是总体还是稳定的。至少没有拖欠工资、没有卷款跑路，这已经比外界环境稳定多了(●'◡'●)
4.平台大。身为央企，毕竟是有国家背书的企业，在客户那里认可度是很好的。再加上公司规模比较大，所以上升渠道比较广，只要肯努力，机会还是挺多的 缺点：
1.薪酬低。作为传统建筑装饰行业，工资水平确实不高且很难发奖金（除非项目回款好，不然扣钱是常事）。
2.累。这个行业本身就挺累的，然后加上公司管理不规范，各个部门相互扯皮踢皮球，导致工作更加累。而且新人的待遇很低，经常要干一堆没什么价值的事情，很打击积极性。
3.学不到什么东西。对于一个想真正投身装修行业的人来说，在这边能够学到的东西其实很有限。因为本身技术含量不高，主要靠人工和材料，所以没什么专利和核心技术。
4.风气不好。因为是国企，所以不可避免地存在一些陋习，例如关系至上、任人唯亲等，不利于年轻一代的发展。
5.社会评价低。作为建筑装饰行业，一直以来都被认为是个“没技术含量、吃青春饭”的行业，社会地位不高，人在职场上也难免被歧视。