企业年金如何分期领取？
一、职工(员工)如何办理年金申领手续 职工（员工）一次性全额购买的企业年金，应在本方案实施之日起30日内，持本人身份证复印件和《企业年金基金账户卡》到所属企业年金托管机构或经授权的金融机构提出申请；分次购买的，在下次资金到帐之日，按上述办法办理。 符合相关管理办法规定的身故补助金的发放事宜，参照上述条款执行。
二、企业该如何操作 年金计划的实施由企业提出书面申请，经企业工会委员会审核同意后，报同级人力资源和社会保障部门审批。企业应在接到批准文件的一个月内，将本单位参加计划的人员名单及身份证号码报上级人力资源社会保障部门备案，并通知企业年金受托人。 企业应于每月5日前向受托人提交《企业年金支付申请表》，说明本月份计划实施情况。经审核后，受托人将相应款项划转至各账户管理机构，再由各个账户管理人按照具体政策支付至职工个人。 委托银行等金融机构进行市场投资管理的企业年金计划，其基金账户的开立与登记、投资运作与管理等相关事项，依照国家有关财务管理和金融监管的规定执行。
三、相关注意事项 年金领取业务需要提供的资料包括：
1.本人办理：提供身份证原件及复印件、《企业年金基金账户卡》；
2.他人代办：除以上材料外，还应提供代办人居民身份证原件和复印件。
企业年金是企业和职工双方依法建立社会保障制度的重要组成部分，是企业及其职工自愿参加的公益性事业。