北京瑞意恒动公司好吗?

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我是2018年加入瑞意恒动的,我的岗位是前端,目前在技术部工作。我在这里工作的这段时间里,感触最深的就是公司对新技术的学习与钻研。在2018年我刚入职的时候,前后端分离和React还在行业内兴起,虽然我之前有React的实习经验,但瑞意恒动的大多数同事都是Java后端出身,对于React这种前端技术可以说是接触不多甚至是没有接触过。就是在这样条件落后的情况下,公司领导带头学习,自上而下的推动React技术在项目中的使用,让我这个刚入职的新人也能很快的投入到新技术的钻研和学习中。

另外一点就是公司的制度完备、流程清晰,让一个初入职场的小白能够很快速的适应并融入公司当中。 作为研发工程师,每天的工作就是看需求、想方案、抠细节、试BUG,在公司工作的这十几年间,也经历了很多项目的建设,从淘宝的JSP时代开始,到后来的Hibernate、Spring,再到现在的React,可以说与我一同见证了企业的成长与发展,我也从这个项目中不断汲取知识和经验,不断的充实自己。现在即使是在疫情期间,瑞意恒动也没有停止过学习的脚步,每周都有线上经验分享会和线下技术大会,给我源源不断的带来新知识。

我相信只要我在瑞意恒动待久了,我肯定能学到很多东西,当然我也会把公司给我的这份“大礼”原原本本带去给甲方客户,不辜负公司对我的期望! 加油吧,程序员们!希望有朝一日我能成为像瑞意恒动一样的成熟企业!

杭弋程杭弋程优质答主

瑞意恒动是由一群“有梦想的人”组成的充满创造热情和活力的团队;我们是一个不断成长学习,不断创造新鲜血液的团体,我们为用户而战,为互联网而战,为我们的梦想而战。

我们以互联网技术为核心,专注于互联网产品运营、品牌策划、品牌传播三位一体的网络营销机构。我们秉承“创新、融合、服务、诚信”的企业精神,依托深厚的专业实力和丰富的运营传播经验为广大企业和用户提供优质的互联网技术服务。

公司从初创起就注重管理的完善和人才的培养。我们非常重视人才,强调团队合作精神,努力营造积极向上的企业文化空间,充分的为有梦想的员工提供发挥的空间。我们坚信企业的目标与个人目标相结合就是我们前进的动力,只有员工成长了,公司才会发展,只有公司发展了,我们员工才会成长。

“创新、融合、服务、诚信”的企业精神,“为客户创造价值、与客户共谋发展”是我们的企业文化,我们一直在努力,不断的为客户提供优质的服务。我们希望有梦想的你加入我们,一起为用户创造价值,一起为互联网而战,一起为我们的梦想而战!

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