公司给员工的股份吗？
1、如果是老员工，而且确实对公司的成长起到了重要的作用，可以分给一些干股（无法律效力）； 2、如果打算引入外部投资人，可以用期权来激励核心员工，具体做法可以参考《IPO实务——流程与细节》第六章的“股权激励”一节；或者分一部分股权给员工，具体做法可以参考《IPO实务——财务与会计》第四章的“资本金与股东变化”部分； 3、新设的公司，在设立时就可以考虑把部分股权放到员工持股计划中，通过信托的方式持有，具体操作可以参考《IPO实务——财务与会计》第二章的“资本与资产”和第三章的“收入与费用”部分。 需要提醒的是，无论是何种方式，都需要注意相关税务的问题。