光一科技怎么样?

逮韵睿逮韵睿最佳答案最佳答案

本人入职至今两年,一线生产普工,已离职。 光一科技,一个把员工当畜牲使的地方! 入职时告知每天工作八小时,其实上班十一个小时,中间休息一小时,算加班的话每个星期天都在加,每月只放两天假,平时周末加班按三倍工资计算,可实际发放的工资里加班费被扣得净是扣除项,而且这些都没有明确列入工资表,而是以绩效工资和奖金的名义发放在工资条里(就是发工资的时候告诉你发了多少绩效工资和奖金,没发多少加班工资,到第二个月底前发上个月的工资条时才会发现少了哪几项)。

工作环境:在生产部,有粉尘有毒有害,没有防尘防毒设施,口罩标配,进车间必须更换无尘服(昂贵且脏)。在品质部,各种检测有毒有害,眼睛和皮肤经常被染色。 在光一干活是没有活干的时候坐下的,因为随时有可能被叫去干别的,或者自己主动找领导请示汇报,如果刚好你正在坐那休息,领导过来就会给你来一句“这么闲”。

在光一没有假期,过年只有三十和初五放假,而且年前要赶货,基本上都要加班到初一左右,而且没有任何补贴。过年期间如果过年当天休息,后面几天都要补回来并且要双倍工资。总之在光一年终奖是无望的,因为全年无休而且没有年假。 入职时告知试用期3000转正后4000,其实试用2800转正3100(基本工资+岗位工资),另外每月150-250之间(看岗位)的绩效工资和奖金要看公司效益和个人绩效,也就是说在光一干活没有固定工资,全靠加班和公司效益,而且加钱也不多,干同样的活,光一给的薪酬是行业内最低的一个。

光一会以各种理由克扣员工工资,例如公司没钱或者财务紧张,还有突然某一天老板说现在不景气让大家节约开支所以暂时不用发工资了。作为普通员工,你和你的上级领导关系再好也没有用,因为做主的不是他/她,而是老板。

光一没有完善的管理制度,一切决策都是老板一个人说了算,所以在光一干活不仅累而且还心累

我来回答
请发表正能量的言论,文明评论!